12月要确认次年专项附加扣除：福州、平潭员工最容易填错的5个细节与最新标准

先说结论

个人所得税专项附加扣除信息需要每年12月确认次年。按《个人所得税专项附加扣除暂行办法》（国发〔2018〕41号）和《国务院关于提高个人所得税有关专项附加扣除标准的通知》（国发〔2023〕13号），目前共7项扣除；未及时确认，单位可能从次年1月起暂停扣除，到手工资会变少。

一、7项扣除与最新标准

项目	标准（现行）
3岁以下婴幼儿照护	每个婴幼儿每月2000元
子女教育	每个子女每月2000元
赡养老人	独生子女每月3000元；非独生子女分摊，每人每月不超过1500元
继续教育	学历（学位）继续教育每月400元；技能/专业技术人员职业资格取得当年定额3600元
住房贷款利息	每月1000元，最长不超过240个月
住房租金	按城市规模每月1500元、1100元或800元
大病医疗	自付超15000元部分，在80000元限额内据实扣除，汇算时办理

来源：国发〔2018〕41号、国发〔2023〕13号；核查日期2026年10月11日。

一句话：标准是国家统一的，填对才是自己的。

二、最容易填错的5个细节

1. 房贷利息和房租同时填：两者不能同时享受，系统会提示冲突。
2. 赡养老人分摊超标：非独生子女每人每月不超过1500元，合计不超过3000元。
3. 子女教育重复扣：父母可选择一方100%或双方各50%，合计不能超过100%。
4. 忘了年度确认：12月不确认，次年1月起可能暂停扣除。
5. 大病医疗平时就填：大病医疗只能在年度汇算清缴时扣除。

一句话：填错不是少交，而是先多交、再退回来。

三、福州、平潭企业该做什么

1. 12月发通知，提醒员工在个人所得税App完成次年信息确认；
2. 财务在申报前核对扣缴明细，避免漏报、错报；
3. 提醒员工留存分摊协议、合同等资料5年备查。

一句话：企业不替员工填，但要提醒到位。

四、常见问题（FAQ）

Q1：不确认会怎样？
A：单位可能从次年1月起暂停扣除，员工补填后恢复。

Q2：租房和房贷能都扣吗？
A：不能，一个纳税年度内只能二选一。

Q3：夫妻怎么分配更划算？
A：让适用税率更高的一方多扣，通常更省税。

本文由即省财税内容系统整理，政策条款已人工核对，引文均标注来源。